Zoekresultaten
Resultaat 241 - 260 (van 577)
Nick Graham Projectmanagement met PRINCE2 voor Dummies
PRINCE2 is een vooraanstaande projectmanagementmethode waarmee je projecten kunt organiseren, managen en sturen. 'Projectmanagement met PRINCE2 voor Dummies' loodst je door alle aspecten van het proces en behandelt de sleutelprocedures waarmee je het maximale uit je team en uit je project haalt. In welke bedrijfstak je ook werkt en hoe klein of groot je project ook is, deze praktische gids helpt je zakelijke successen te boeken en alles onder controle te houden. Nick Graham is directeur van het consultancy-...
Non-fictie
Nederlands | 284 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Voor Dummies, Amersfoort | 2018
E-book
Natalie J. Sayer | Bruce Williams Lean voor dummies
Praktische gids voor een manier van bedrijfsvoering waarbij met minder inspanningen en minder investeringen betere resultaten worden geboekt.
Non-fictie
Nederlands | 331 pagina's (ePub2, 9,7 MB) | Voor Dummies, Amersfoort | 2018
E-book
Craig Gygi | Neil DeCarlo | Bruce Williams Six Sigma voor dummies®
Inleiding tot een methode voor het doorvoeren van extreme procesverbeteringen in bedrijven en bij de overheid.
Non-fictie
Nederlands | 245 pagina's (ePub2, 8,1 MB) | Voor Dummies, Amersfoort | 2018
E-book
Titia van der Ploeg Training 2.0
de zes onmisbare elementen voor een succesvolle training
Uitleg over de IMPACT-methode: een didactische methode voor trainers die professionals trainen.
Non-fictie
Nederlands | ePub3, 5,5 MB | Thema, Zaltbommel | 2018
E-book
Mark Jansen De kleine Google Ads voor dummies®
Praktische gids voor het gebruik van Google als reclamemedium.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,5 MB | BBNC Uitgevers, Amersfoort | 2019
E-book
Rienk Stuive | René van der Heijden De kunst van het meebewegen
handorakel voor de ongeschreven wetten en regels in organisaties
Het boek dat je helpt om alle ongeschreven wetten en regels in organisaties te doorgronden Worstel jij weleens met het feit dat die hufterige collega meer verdient dan jij? Waarom is het handig om terloops namen te laten vallen? Vraag jij je weleens af waarom aardig zijn in organisaties niet effectief is? En waarom volgt iedereen toch altijd klakkeloos de leider? De antwoorden op deze en vele andere vragen zullen je helpen om organisaties beter te begrijpen. Want de moderne kantoortuinen zijn op...
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's (ePub2, 1,1 MB) | Lev., Amsterdam | 2019
E-book
Mark C. Layton De kleine Agile voor voor dummies®
Praktische gids voor agile projectmanagement.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,9 MB | BBNC Uitgevers, Amersfoort | 2019
E-book
Jim Muehlhausen Businessmodellen voor dummies
Een businessmodel schrijven wordt een eitje met 'Businessmodellen voor Dummies'. Dit handige boek helpt je bij het schrijven van een solide businessmodel, waarin je de doelen van je bedrijf vastlegt, zodat je aantrekkelijker wordt voor je klanten. Het behandelt onder meer hoe je je marktsegment afbakent, de positie van je bedrijf bepaalt, je concurrentie in kaart brengt en je strategie op de beste manier uitstippelt. Is het tijd voor een update van je businessmodel? Dan kun je niet zonder 'Businessmodellen...
Non-fictie
Nederlands | 328 pagina's (ePub2, 2,9 MB) | BBNC Uitgevers, Amersfoort | 2016
E-book
Clayton M. Christensen | Karen Dillon | Taddy Hall | David Duncan Toeval is geen goede strategie
succesvol innoveren door het echte klantprobleem op te lossen
Adviezen voor het innoveren van producten en diensten waarbij de eisen van de klant (beter) in het oog worden gehouden.
Non-fictie
Nederlands | 220 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2016
E-book
Erik van Venetië | Jaap Luikenaar Het grote lobbyboek
de ongeschreven regels van het spel
Lobbyen is iemand voor je karretje spannen om er zelf beter van te worden. Het is een alledaagse bezigheid, er is niets geheimzinnigs aan, en iedereen kan het. Sterker: velen doen het al zonder het te beseffen. Voor een nieuwe baan, een subsidie, om iets te verkopen, om regels van de overheid te veranderen. Lobbyen loont. Als je de kneepjes van het vak maar kent. Het bestuur van de voetbalclub, de directeur, de ambtenaar, de minister, hun secretaresse en de koningin: ze zijn allen te verleiden door...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,4 MB | Business Contact, Amsterdam | 2010
E-book
Petra de Boer | Martin Bruggink | Maarten Bruns | Nienke van de Hoef | Gidion Peters | Marielle Roozemond | Willy Wijnands Scrum in actie
maak van elk project een succes
Scrum verovert in rap tempo de wereld als dé slimme en innovatieve methode om met teams aan projecten te werken. Marketeers, ambtenaren, productontwikkelaars, zorgverleners, ingenieurs, leraren – ze gebruiken allemaal Scrum om sneller resultaat te boeken. Maar wat maakt deze eigenlijk verrassend simpele aanpak zo aantrekkelijk? Scrum in actie legt precies uit hoe Scrum werkt en geeft antwoord op alle praktische vragen. Het boek barst van de aansprekende cases en praktijkvoorbeelden. Die maken zichtbaar...
Non-fictie
Nederlands | 135 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Marius van Rijswijk Handboek integriteit en compliance
maak integriteit meetbaar en van iedereen
Handboek voor de verbetering van de integriteit van bestuurders en toezichthouders.
Non-fictie
Nederlands | 140 pagina's (ePub2, 5,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Wessel Berkman | Dennis van Ravenswaaij | Hans van Wijhe De Brown Paper-methode
Beschrijving van een methode voor het doorvoeren van verbeteringen binnen bedrijven en organisaties, waarbij medewerkers zelf hun ideeën kunnen uitwerken en implementeren.
Non-fictie
Nederlands | 156 pagina's (ePub2, 1,2 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Arend Ardon Ontketen vernieuwing!
blokkades wegnemen en beweging creëren
Visie op organisatievernieuwing.
Non-fictie
Nederlands | 112 pagina's (ePub2, 2,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Bob Nelson | Peter Economy De kleine managen voor dummies
De functie van manager kan intimiderend en uitdagend zijn. Dit handige boekje geeft je praktische adviezen over de belangrijkste aspecten van managen: delegeren in plaats van orders geven, het functioneren van medewerkers verbeteren, je boodschap overbrengen, teambuilding en samenwerking. Voor zowel de ervaren manager als de manager die net begint, biedt deze gids alles om te slagen. Bob Nelson is oprichter en directeur van managementtrainingen adviesbureau Nelson Motivation. Peter Economy is redacteur...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1 MB | Voor Dummies, Amersfoort | 2017
E-book
Jan Bijker Tien beïnvloedingsvaardigheden
Adviezen voor het verbeteren van de communicatie bij zakelijke onderhandelingen.
Non-fictie
Nederlands | 70 pagina's (ePub3, 1,2 MB) | Thema, Zaltbommel | 2017
E-book
Rüdiger Klepsch Feedback voor dummies
Praktische handleiding voor leidinggevenden en werknemers op alle niveaus om inzicht te krijgen in de functie en technieken van het geven of ontvangen van verbale terugkoppeling.
Non-fictie
Nederlands | 231 pagina's (ePub2, 1,6 MB) | Voor Dummies, Amersfoort | 2017
E-book
Kenneth Blanchard | Paul J. Meyer | Dick Ruhe Van weten naar doen
hoe je kennis en ambities ook echt realiseert
Managementparabel waarin de hoofdpersoon leert om de opgedane informatie en kennis beter te verwerken en te implementeren.
Non-fictie
Nederlands | 75 pagina's (ePub2, 0,4 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2012
E-book
Marcel van Wiggen Slimmer leidinggeven
met minder moeite betere resultaten
Hoe krijg je medewerkers meer betrokken bij de resultaten? Waarom reageren ze soms anders dan je verwacht? Waarom draait het team de ene keer soepel en de andere keer juist stroef? Hoe stuur je effectief op het gewenste gedrag? In dit boek vind je antwoorden op al deze vragen en meer. Dit is een handboek voor beginnende leidinggevenden én voor ervaren managers. Gebruikmakend van psychologie, praktijkvoorbeelden en eenvoudige tools helpt Marcel van Wiggen je als leidinggevende slimmer en effectiever...
Non-fictie
Nederlands | 100 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2012
E-book
Robert E. Kaplan | Robert B. Kaiser Vrees je sterke punten
waarom je sterkste punten je grootste zwaktes kunnen zijn en hoe je kunt voorkomen dat ze tegen je gaan werken
Voorkom dat je sterke punten je zwakste schakel worden! Het is belangrijk om te weten wat je sterke punten zijn. Je moet echter ook voorkomen dat deze sterke punten tegen je gaan werken. De meeste seminars focussen zich op het eerste punt. Kaplan en Kaiser tonen aan dat de grootste valkuil juist je sterke punten kunnen zijn. Ze leggen uit hoe je ervoor kan zorgen dat je sterke punten je niet in de weg gaan zitten. Robert E. Kaplan is oprichter van een onderzoeks- en consultancybureau...
Non-fictie
Nederlands | 123 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Spectrum, Amsterdam | 2014
E-book