Gyuri Vergouw Het labyrint van de ziel

Het labyrint van de ziel Een magische reis naar persoonlijke groei Als Jason Leonard op een verlaten strand ontwaakt beseft hij niet dat hem een uitdagende levensreis te wachten staat. In zijn zoektocht naar redding betreedt hij de betoverende wereld van een labyrint, waar hij flink op de proef wordt gesteld. Dankzij bezielende ontmoetingen met zeven mythische en magische personages leert hij voortdurende persoonlijke ontwikkeling als sleutel voor een gelukkig en vervuld leven te omarmen. Hij ontdekt...

Fictie

Nederlands | 173 pagina's (ePub2, 3,3 MB) | Vergouw Publishing, Amsterdam | 2021

E-book

Anne Kloosterboer De notenkraker

Oplossingen voor 50 herkenbare veranderdilemma's

In ‘De notenkraker’ ontrafelt businesstransformatie-expert Anne Kloosterboer de vijftig meest voorkomende ‘noten om te kraken’ bij organisatieverandering. Leiding geven aan organisatieverandering is een belangrijke verantwoordelijkheid van iedere leider, waarbij haast dagelijks lastige dilemma’s gekraakt moeten worden. Daarbij gaat het om vraagstukken die spelen op individueel, team- en organisatieniveau, zoals kostenbesparingen, uitvoering van strategie en gedragsverandering. ‘De notenkraker’ is...

Non-fictie

Nederlands | 227 pagina's (ePub2, 1,4 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Kim Spinder Eerste hulp bij hybride werken

In ‘Eerste hulp bij hybride werken’ helpt Kim Spinder je om vorm te geven hoe jullie als team of organisatie gaan samenwerken. Want de afgelopen tijd hebben we met elkaar veel geleerd over werken op afstand. We hebben vele voordelen ervaren, bijvoorbeeld op het gebied van efficiëntie en productiviteit, maar ook gemerkt dat het een stuk lastiger is om verbonden te blijven. Veel medewerkers en organisaties hebben nu de wens om hybride te gaan werken: deels thuis, deels op kantoor. Dat klinkt ideaal,...

Non-fictie

Nederlands | 72 pagina's (ePub2, 3,9 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Henk Jan Kamsteeg | Ugur Özcan Inclusief leiderschap

Veranker diversiteit in je organisatie

In Inclusief leiderschap leggen Henk Jan Kamsteeg en Ugur Özcan uit waarom het voor bedrijven en organisaties van levensbelang is te investeren in inclusiviteit en diversiteit. Aan de hand van het verhaal van directeur Anton laten ze zien hoe je als leider werkelijk inclusief denkt en handelt. Inclusief leiderschap is niet alleen een kwestie van de hartenwens voor een eerlijke samenleving, maar het draagt daadwerkelijk bij aan het behalen van harde resultaten. Hoewel het verhaal fictief is, komen...

Non-fictie

Nederlands | 110 pagina's (ePub2, 4,8 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Eric Kuisch Paradijsvogels

succesvol leidinggeven aan engineers, developers en ict-specialisten

In ‘Paradijsvogels’ legt Eric Kuisch uit waarom leidinggeven aan techexperts een vak apart is. Hun kennis overstijgt vaak die van de leidinggevende zelf en ze hebben hun eigen unieke blik op bedrijfstargets of projectdoelen. Hoe zorg je er als leidinggevende voor dat deze talentvolle mensen niet op een eiland komen te zitten? Wat kun jij doen zodat zij voldoende gehoord worden en met plezier een belangrijke bijdrage aan het bedrijfssucces leveren? Eric Kuisch werkt al jarenlang in leidinggevende...

Non-fictie

Nederlands | 90 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Stephen Covey De zeven eigenschappen van een sterk gezin

In deze ingekorte versie van ‘De zeven eigenschappen van een succesvol gezin’ legt Stephen Covey zijn wereldberoemde eigenschappen uit aan de hand van herkenbare gezinssituaties. Met tips en gesprekspunten om het direct in de praktijk te brengen met tieners en kinderen. Hoe overwin je negatieve emoties, hoe geef je feedback en hoe maak je tijd voor elkaar? Covey laat in ‘De zeven eigenschappen van een succesvol gezin’ zien hoe je een stabiel en liefdevol gezin op kunt bouwen, waarvan de positieve...

Non-fictie

Nederlands | ePub2, 4,4 MB | Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Adrian Gostick | Chester Elton Spanning op het werk

8 strategieën om af te rekenen met stress en onzekerheid in je team

Adviezen aan managers om bij de dragen aan een meer ontspannen werksfeer voor medewerkers.

Non-fictie

Nederlands | ePub2, 3,7 MB | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Pamela Fuller | Mark Murphy | Anne Chow Onbewuste vooroordelen

herken en overwin je biases en versterk de verbinding in je team

Onbewuste vooroordelen komen nog altijd veel voor op de werkvloer. De hr-professional die de voorkeur geeft aan iemand met de opleiding die hij zelf gedaan heeft. De manager die bij iedere jonge vrouwelijke sollicitant vooral vreest dat ze binnenkort zwanger wordt. En niet te vergeten onze onbewuste aannames over mensen uit andere culturen. Deze onbewuste aannames doen zelden recht aan de ander en in deze tijd verlangen we terecht van onszelf dat we ze onderkennen en er iets aan doen. Daar wordt...

Non-fictie

Nederlands | 286 pagina's (ePub2, 1,8 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Peter Nientied | Jantien Martin De sweet spot van leiderschap

Waar visie, autonomie en motivatie samenkomen

In De sweet spot van leiderschap brengen Peter Nientied en Jantien Martin leiderschap naar een hoger niveau, waarmee complexe vraagstukken in veranderende omstandigheden in goede banen geleid kunnen worden. Enerzijds zijn een duidelijke visie en strategie nodig, anderzijds vraagt het om meer autonomie in de uitvoering, voor meer slagkracht en flexibiliteit. Peter Nientied en Jantien Martin hebben een leiderschapsmodel ontwikkeld gebaseerd op een alternatieve kijk op leiderschap, met zelfleiderschap...

Non-fictie

Nederlands | ePub2, 0,7 MB | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Michael Watkins De eerste 90 dagen

sneller en slimmer een vliegende start maken

Michael D. Watkins biedt je in ‘De eerste 90 dagen’ bewezen methodes om in negentig dagen een vliegende start te maken en een blijvende indruk achter te laten bij je nieuwe baan, een promotie tot leidinggevende of een nieuw project. In deze klassieker lees je hoe je met een goede voorbereiding je snel inwerkt, hoe je early wins scoort, bouwt aan een sterk team en samenwerkingen aangaat. Bovenal leer je hoe je jezelf blijft ontwikkelen en je team helpt groeien. Elk hoofdstuk biedt checklists, tools...

Non-fictie

Nederlands | 181 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2021

E-book

Roderick Göttgens Teamability

Zo vorm je extreem gemotiveerde teams

Verbeteren van de samenwerking in teams op basis van militair-organisatorische uitgangspunten.

Non-fictie

Nederlands | ePub3, 1,3 MB | Thema, Zaltbommel | 2020

E-book

Joost Crasborn HOE samen sterk

Handboek voor teams

Onvoorziene omstandigheden zorgen ervoor dat je het als team vooral moet hebben van je daadkracht, creativiteit en veerkracht. Een succesvol team verbindt steeds opnieuw de gezamenlijke ambitie en kracht om te doen wat op dat moment werkt. Zo'n krachtig team ontstaat niet vanzelf. Dit vereist blijvende aandacht voor de eigen ontwikkeling waarbij het team werkt aan onderling vertrouwen, het versterken van de samenwerking én het leren kennen van elkaars kwaliteiten. Al werkend ontwikkelt het team...

Non-fictie

Nederlands | 256 pagina's (ePub2, 0,9 MB) | Thema, Zaltbommel | 2020

E-book

Edgar H. Schein Bescheiden vragen

De kunst van vragen stellen in plaats van opdragen

‘Bescheiden vragen’ van Edgar H. Schein is een simpele en effectieve techniek om meer positieve relaties te bouwen, vooral tussen mensen met statusverschil. Een echte leider geeft mensen de ruimte zelf te denken door vragen te stellen, in plaats van aan te geven hoe het moet. Dat is best lastig: iedereen vindt het fijn om te laten zien wat hij weet, en van een leider wordt bovendien verwacht dat hij de antwoorden heeft. Maar je kunt onmogelijk de antwoorden hebben als je niet meer dagelijks met je...

Non-fictie

Nederlands | 144 pagina's (ePub2, 3,9 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2020

E-book

Bert Pol Praktisch leidinggeven

Hét handboek voor leidinggevenden

Dit boek is bedoeld voor vakmensen die zijn doorgegroeid vanuit de praktijk. Je bent leidinggevende geworden vanwege je harde werken en uitstekende vakkennis. Maar een team aansturen vraagt opeens om hele andere vaardigheden. Leidinggeven is een vak apart. In dit makkelijk leesbare en praktische handboek neem ik je mee in de wereld van leidinggeven. Denk aan jouw nieuwe rol als leidinggevende, het voeren van gesprekken met je medewerkers en het motiveren en aansturen van je team. Aan de hand van...

Non-fictie

Nederlands | 128 pagina's (ePub3, 15 MB) | IMK opleidingen, Alphen aan den Rijn | 2020

E-book

Nico Joos | Katrien Van Effelterre De man die nergens iets over te zeggen had

Een verhaal over een agile transformatie

Een man zijn die ergens iets over te zeggen heeft, dat wil Roland Vandewiele al zijn leven lang. Zijn ambitie weet hij te realiseren als directeur van een rollatorfabriek, die deel uitmaakt van Hulpmiddelen van Wesemael, eigendom van een oude, adellijke familie.  Verknocht aan zijn macht en status voert Vandewiele het bewind over tweehonderdvijftig mensen bij wie hij de duimschroeven aandraait wanneer het bedrijf in steeds slechtere papieren raakt. Dat intussen ook zijn huwelijk met Gisèle, zijn...

Fictie

Nederlands | 300 pagina's (ePub3, 1,2 MB) | aquaZZ, Arnhem | 2020

E-book

Jelle van der Lugt Het boek voor jonge teamleiders

6 zekerheden voor een goede start als leidinggevende

Jelle van der Lugt beschrijft in ‘Het boek voor jonge teamleiders’ hoe het was om als 24-jarige teamleider te zijn bij het Vattenfall Solar Team van de TU Delft. Aan hem de spannende taak om met een team van studenten een zonneauto te bouwen die tijdens een achtdaagse race in Zuid-Afrika de concurrentie kon verslaan. Maar hoe doe je dat eigenlijk, leidinggeven aan een team? In dit boek deelt Jelle zijn ervaringen en beschrijft hij zes zekerheden die hij heeft ontdekt om met overtuiging aan de slag...

Non-fictie

Nederlands | 100 pagina's (ePub2, 0,8 MB) | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2020

E-book

Silvia Prins Leidinggeven als het moeilijk is

Het potentieel in conflicten

Wat doe je als je geconfronteerd wordt met sluimerende spanning of openlijke conflicten op de werkvloer? Dit boek richt zich tot leidinggevenden die willen begrijpen wat er gebeurt wanneer samenwerkingsrelaties gespannen zijn en conflicten de sfeer verzuren. Vraag je je wel eens vertwijfeld af hoe het komt dat je team er niet in slaagt om constructief samen te werken? Verwacht je dat medewerkers hun ruzies zelf met elkaar uitpraten, maar lijkt je team wel een kleuterklas? Merk je dat al je inspanningen...

Non-fictie

Nederlands | 232 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Pelckmans Pro, Kalmthout | 2020

E-book

Petra Stienen | Maximiliaan Winkelhuis Vergroot je charisma & krijg meer aandacht voor je verhaal

Praktische handleiding met tips voor het houden van een overtuigende presentatie, zowel zakelijk als in de privésfeer.

Non-fictie

Nederlands | 215 pagina's (ePub2, 2,3 MB) | Nieuw Amsterdam, Amsterdam | 2019

E-book

Lyssa Adkins Coachen van agile teams

Praktische en inspirerende gids voor het coachen van agile teams

Scrum masters en projectmanagers worden steeds vaker gevraagd om agile teams te coachen. Daar komt behoorlijk wat bij kijken. Het vergt nieuwe vaardigheden en een subtiel besef van wanneer in te grijpen en wanneer een stap terug te doen. De overgang van 'command and control' naar agile vraagt om een compleet nieuwe mentaliteit. In Coachen van agile teams geeft Lyssa Adkins agile coaches de bagage die ze nodig hebben om die nieuwe mentaliteit te ontwikkelen en teams tot topprestaties te brengen in...

Non-fictie

Nederlands | 298 pagina's (ePub2, 4,4 MB) | Thema, Zaltbommel | 2019

E-book

Eunice Anita Wat voor type leider ben IK?

Het bijstaan van leiders in het herontdekken van hoe leiderschap hoort te functioneren

De leiding hebben, betekent naast het dragen van de eindverantwoordelijkheid ook de mogelijkheid hebben om de vaarkoers van het 'schip' te bepalen. Vaak is men aan het begin van de reis als een leider alert op de eigen manier van werken en communiceren. Na verloop van tijd, en naar gelang de omstandigheden, teleurstellingen, en onverwachte situaties zich voordoen, verandert het een en ander. Herinner jij je nog wat de essentie en de vreugde is van een leider zijn? Dit boekje is er om je bij te staan...

Non-fictie

Nederlands | 70 pagina's (ePub2, 5,6 MB) | Highly Favored Publishing, Veenendaal | 2019

E-book